为深入了解各学院在教师教学能力提升、学科专业建设等方面的实际需求，助推教师发展中心本年度各项工作的有效实施，3月3日至7日，教师发展中心主任包红霞、副主任李晶带领中心工作人员，对我校14个学院进行了现场调研。
此次调研活动得到了各学院领导及教师热烈响应和积极参与。包红霞主任在调研中介绍了教师发展中心的七项工作内容及本年度中心实施的数智赋能、青蓝计划、教学能力、以赛促教、定制式培训等五个核心项目设计思路，并强调了赋能教育教学的落脚点和关键路径。在调研过程中，各学院的院长、系主任、教研室主任及教师代表纷纷发言，对教师发展中心的工作给予了高度评价，他们一致认为，教师发展中心的工作非常扎实，对于提升教师教育教学水平、推动学院整体发展具有重要意义。同时，结合各自学院的特点和需求，积极建言献策，为进一步优化教师培训教育提供了许多宝贵的意见和建议。
教师发展中心将始终秉承以教师为中心的服务理念，持续创新工作方式和方法，致力于为全校教师提供更优质、更高效的教学支持和服务。此次调研不仅巩固了教师发展中心与各学院之间的沟通与联系，也为未来更加精准地开展相关工作奠定了坚实基础。
（文图/王雅萌 审核/李晶 责编/王雅萌）
